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CLEAN LEADERSHIP Trainingsmodule
Führungstraining von Buhr & Team.
Interaktiv und leidenschaftlich zu mehr Unternehmenserfolg.
Interaktiv und leidenschaftlich zu mehr Unternehmenserfolg.
Clean Leadership: Führungstraining.
Wirksame Führungskräfte erhöhen die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens. Gut ausgebildete Manager sind das Herzstück des Unternehmens und sorgen für die optimale Leistung des Teams – sie kommunizieren die Vision des Unternehmens ins Team und übersetzen sie in konkretes Handeln. Sie schaffen Menschen den Rahmen für Entwicklung und Erfolg.
Wir entwickeln Führungskräfte nach der Clean Leadership Methode von BUHR & TEAM.
Wir befähigen, wir motivieren, und führen wirksam zu Ergebnissen. Am Puls der Zeit.
Unsere Methode: HybridTRAINING.
Motivierende Impulse, interaktive Trainings, kombiniert durch digitale Lerneinheiten.
Innovationszyklen werden immer kürzer. Märkte verändern sich rapide schnell. Transferiertes Wissen wird immer kurzfristiger benötigt. Aus diesem Grund entwickeln wir für Sie ein agiles und passgenaues Trainingsdesign.
Jedes Modul unserer Clean Leadership- oder Clean Sales-Trainings wird in kleinen und damit intensiven Gruppen durchgeführt. Darauf folgt eine mehrwöchige Transferphase, in der Ihre Mitarbeiter das Gelernte im Tagesgeschäft umsetzen und reflektieren können.
Interaktive Live-Online-Seminare und zielgerichtete Micro-Learnings unserer OnlineAKADEMIE unterstützen die Teilnehmer dabei, das Gelernte zu vertiefen und in die Praxis umzusetzen.
Unsere Arbeitsweise: Das SIEB® Prinzip.
Wir entwickeln eine Trainingsstrategie, die direkt auf Ihren Unternehmenserfolg einzahlt.
Damit Ihre Trainingsmaßnahme die gewünschten Ergebnisse erzielt, arbeiten wir nach unserem bewährten SIEB® Prinzip:
Strategie
Durch Einzelinterviews mit den wichtigsten Entscheidern und Teilnehmern ermitteln wir den exakten Handlungsbedarf auf der Führungs- und Vertriebsebene Ihres Unternehmens.
Impuls
Durch mitreißende und Interaktive Impulse sorgen wir zum Start Ihrer Trainingsmaßnahme für die notwendige Inititialzündung.
Entwicklung
In kleinen, interaktiven Trainings, Live-Online-Seminaren und zielgerichteten Micro-Learnings entfalten Ihre Mitarbeiter Ihr volles Potenzial.
Befähigung
Mit unserer Trainerausbildung sorgen wir dafür, dass die Leistungsträger Ihres Unternehmens unsere Methoden langfristig im Unternehmen verankern.
Selbstführung & Eigenmanagement
So setzen Sie Prioritäten richtig und erzielen Spitzenergebnisse.
Selbstführung und Eigenmanagement heißt also: richtig priorisieren, wirksam delegieren und im Sinne der Zielsetzung richtig entscheiden. Teilen Sie Ihre kostbare Zeit so ein, dass Sie allen Aspekten Ihres beruflichen und privaten Lebens gerecht werden können.
Modul entdecken
Verstehen & Verstanden werden
So kommunizieren Sie erfolgreich als Führungskraft.
Werden Sie sich Ihrer Körpersprache als Führungskraft bewusst, verbessern Sie so wirkungsvoll Ihre Kommunikation und lernen Sie, diese erfolgreich in der Praxis anzuwenden.
Modul entdecken
Motivation & Begeisterung
So steigern Sie Zusammenarbeit, Motivation und Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter.
In diesem Training finden Sie Ihre eigenen Talente, Ihre Stärken und wissen, wie Sie Ihre Mitarbeiter durch motivorientiertes Führen mitreißender ansprechen.
Modul entdecken
Ziele & Werte
So entwickeln Sie Ihren werteorientierten Führungsstil und erreichen gemeinsam Ziele.
Befähigen Sie mit Begeisterung und Leidenschaft sich selbst und Ihr Team zu Höchstleistungen. So lernen Sie, Ihre Energie als Führungskraft auf die wirklich wichtigen Ziele zu konzentrieren.
Modul entdecken
Change & Chance
So meistern Sie Veränderungsprozesse.
Interpretieren Sie als Führungskraft diesen Wandel als Herausforderung und führen Sie Ihr Team durch die sich ständig ändernden Bedingungen mit Erfolg.
Modul entdecken
Mitarbeiter & Gespräch
So führen Sie Mitarbeitergespräch erfolgreich.
Lernen Sie, die unterschiedlichen Gesprächsformate effektiv für Ihre Führungsaufgabe als Clean Leader einzusetzen.
Modul entdecken
Recruiting & Onboarding
So finden und binden Sie die richtigen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen heute.
Erfahren Sie welche neuen Wege des Recruitings es gibt. Lernen Sie, wie Sie erfolgreich die ersten Gespräche mit Ihrem potentiellen neuen Mitarbeiter führen, und erfahren Sie wie Onboarding in der Praxis funktioniert.
Modul entdecken
Kritik & Trennung
Kritikgespräche und schwierige Gespräche konstruktiv führen.
Erkennen Sie die Bedeutung von Rapport in Ihrer Kommunikation als Führungskraft und lernen Sie durch die gezielte und strukturierte Gesprächsvor- und -nachbereitung Ihre Kritik am Mitarbeiter in Entwicklungschancen umzuwandeln.
Modul entdecken
Teams & Stärken
So entwickeln Sie Ihren werteorientierten Führungsstil und erreichen gemeinsam Ziele.
Meistern Sie Ihre Führungsverantwortung mit den richtigen Methoden effektiv und effizient. Es gilt, im Team die Stärken zu stärken und für Schwächen eine gute Lösung zu finden.
Modul entdecken
Virtuell & wirksam
Wirksam führen in der hybriden Welt.
Im Modul “Virtuell & Wirksam“ vermitteln wir zudem ein tieferes Verständnis der zentralen Trends, Aufgaben und Erfolgsbausteine der digitalisierten Welt und die Auswirkungen auf das Führungsverhalten.
Modul entdecken
Outdoor-Training
Teamentwicklung, Teamtraining und Teambuilding.
Schaffen Sie mit einem Outdoortraining eine unvergessliche Abwechslung zum Alltag im Business und justieren Sie die Zusammenarbeit in Ihrem Team neu.
Modul entdecken
Selbstführung & Eigenmanagement
So setzen Sie Prioritäten richtig und erzielen Spitzenergebnisse.
Selbstführung und Eigenmanagement heißt also: richtig priorisieren, wirksam delegieren und im Sinne der Zielsetzung richtig entscheiden. Teilen Sie Ihre kostbare Zeit so ein, dass Sie allen Aspekten Ihres beruflichen und privaten Lebens gerecht werden können.
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Verstehen & Verstanden werden
So kommunizieren Sie erfolgreich als Führungskraft.
Werden Sie sich Ihrer Körpersprache als Führungskraft bewusst, verbessern Sie so wirkungsvoll Ihre Kommunikation und lernen Sie, diese erfolgreich in der Praxis anzuwenden.
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Motivation & Begeisterung
So steigern Sie Zusammenarbeit, Motivation und Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter.
In diesem Training finden Sie Ihre eigenen Talente, Ihre Stärken und wissen, wie Sie Ihre Mitarbeiter durch motivorientiertes Führen mitreißender ansprechen.
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Ziele & Werte
So entwickeln Sie Ihren werteorientierten Führungsstil und erreichen gemeinsam Ziele.
Befähigen Sie mit Begeisterung und Leidenschaft sich selbst und Ihr Team zu Höchstleistungen. So lernen Sie, Ihre Energie als Führungskraft auf die wirklich wichtigen Ziele zu konzentrieren.
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Change & Chance
So meistern Sie Veränderungsprozesse.
Interpretieren Sie als Führungskraft diesen Wandel als Herausforderung und führen Sie Ihr Team durch die sich ständig ändernden Bedingungen mit Erfolg.
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Mitarbeiter & Gespräch
So führen Sie Mitarbeitergespräch erfolgreich.
Lernen Sie, die unterschiedlichen Gesprächsformate effektiv für Ihre Führungsaufgabe als Clean Leader einzusetzen.
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Recruiting & Onboarding
So finden und binden Sie die richtigen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen heute.
Erfahren Sie welche neuen Wege des Recruitings es gibt. Lernen Sie, wie Sie erfolgreich die ersten Gespräche mit Ihrem potentiellen neuen Mitarbeiter führen, und erfahren Sie wie Onboarding in der Praxis funktioniert.
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Kritik & Trennung
Kritikgespräche und schwierige Gespräche konstruktiv führen.
Erkennen Sie die Bedeutung von Rapport in Ihrer Kommunikation als Führungskraft und lernen Sie durch die gezielte und strukturierte Gesprächsvor- und -nachbereitung Ihre Kritik am Mitarbeiter in Entwicklungschancen umzuwandeln.
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Teams & Stärken
So entwickeln Sie Ihren werteorientierten Führungsstil und erreichen gemeinsam Ziele.
Meistern Sie Ihre Führungsverantwortung mit den richtigen Methoden effektiv und effizient. Es gilt, im Team die Stärken zu stärken und für Schwächen eine gute Lösung zu finden.
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Virtuell & wirksam
Wirksam führen in der hybriden Welt.
Im Modul “Virtuell & Wirksam“ vermitteln wir zudem ein tieferes Verständnis der zentralen Trends, Aufgaben und Erfolgsbausteine der digitalisierten Welt und die Auswirkungen auf das Führungsverhalten.
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Outdoor-Training
Teamentwicklung, Teamtraining und Teambuilding.
Schaffen Sie mit einem Outdoortraining eine unvergessliche Abwechslung zum Alltag im Business und justieren Sie die Zusammenarbeit in Ihrem Team neu.
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7 gute Gründe für Buhr & Team.
01
Ganzheitlicher Kundenfokus in Führung & Vertrieb durch wissenschaftliche Validierung und echtes Praxiswissen.
02
Training auf der Höhe der Zeit –
Online und Offline.
03
Beratungskompetenz bei der Transformation von Führung und Vertrieb.
04
Inspiration durch Konzepte, die Wissensvermittlung und Motivation verbinden.
05
Zertifizierte Trainingsexperten mit echter Praxiserfahrung.
06
Kontinuierliche Entwicklung und Befähigung.
07
Evaluierung und Projektsteuerung.
Ihr persönliches Beratungsgespräch.
Sichern Sie sich jetzt Ihr Beratungsgespräch mit unseren Experten.
Während eines persönlichen Beratungsgesprächs werden wir gemeinsam daran arbeiten, ein wirklich passgenaues Angebot zu entwickeln, mit dem es Ihnen noch besser gelingt, Ihre Herausforderungen mit einem nachhaltigen Konzept und den für Sie passenden Experten aus unserem Team zu meistern.
Die Termine für unsere Beratungsgespräche sind sehr begehrt. Um die Möglichkeit zu erhalten, mit uns persönlich darüber zu sprechen, wie Sie Ihren Vertriebs- und Führungserfolg und damit Ihr Unternehmen auf das nächste Level bringen können, benötigen wir eine genaue Ist-Analyse Ihrer Situation.
Zielgruppe.
Wir passen unsere Führungskräftetrainings auf unterschiedlichem Level an, sowohl für Einsteiger als auch erfahrene Führungskräfte.
Von Topmanagement bis Nachwuchsführungskraft.
Wir entwickeln für Sie ein maßgeschneidertes Konzept, ausgerichtet auf Ihre Branche und Unternehmenskultur. Gerne erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot.